马边法院多措并举强化建章立制

一是引导与排查联动。深入开展谈心谈话，引导干警认清形势、把握机会、放下包袱，敢于自查问题、直面问题和汇报问题。抓住重点，采用智能方式，加强信息排查。紧盯案件，通过案件自查、“万案大评查”、交叉评查等方式，从案件入手找问题、找线索，聚焦重点案件、突出问题，逐个梳理、核查，进行问题线索认定，共填报信息线索80条，核查认定问题7个。

二是整治与规范同步。把集中整治与日常工作规范结合起来，通过顽瘴痼疾整治，对违反防止干预司法“三个规定”、审判执行工作中存在的突出问题，办理减刑、假释、暂予监外执行案件中的突出问题、违规经商办企业和联系服务群众中存在的突出问题进行组织查处，通过批评教育或提醒谈话等第一种形态对15人进行处理，限期整改，整治一个销号一个，问题已全部处理完毕。

三是管理与制度并重。坚持边学边查边改，深刻剖析问题根源，针对薄弱环节“固本培元”建机制，加强调查研究，查缺补漏完善原有制度，总结经验推进创新性制度建设，实现制度管人管事，促进教育整顿成果长效化。已建立《“四个强化”作风建设专项活动工作方案》长效机制1个，《关于开展全院审限精细化管理》等规范审判管理机制6个，《建立政治轮训制度》等干警素质能力提升机制2个，拟建车辆管理、财务管理、执行管理等机制制度9个。

 （周娟）